TIGGES im dritten Jahr in Folge von Legal 500 als führende Kanzlei im Bereich Wirtschaftsrecht für die Region Düsseldorf ausgezeichnet
Auch im Jahr 2023 wurden wir von Legal 500 als eine der führenden Kanzleien für Wirtschaftsrecht in der Region Düsseldorf ausgezeichnet!
EuGH: Beförderung von Leercontainern im kombinierten Verkehr keine Kabotage
In unserer neuen Serie TransporTrends informieren wir gemeinsam mit dem Kompetenznetz Logistik.NRW / LOG-IT Club e.V. regelmäßig über aktuelle Themen, Entscheidungen & Trends aus dem Transport- und Logistikrecht – los geht es heute mit einer Grundsatzentscheidung des EuGH zur Kabotage.
Chefsache | Das Metaverse – Chance für digitale Businessmodelle und ein Blumenstrauß an Rechtsfragen | 07.02.23 | 16.30 – 19.00 Uhr
Das Metaverse – es ist einer der weltweit meistdiskutierten Trends schlechthin und Unternehmen aus allen Branchen beschäftigen sich damit, welche strategischen Vorteile diese neue digitale Ära ihnen bietet und wie der Zutritt in diese neue Welt gelingen kann. Aber was genau ist „das Metaverse“ eigentlich? Und mit welchen Rechtsfragen werden sich Unternehmen, die sich auch im Metaverse präsentieren wollen, künftig beschäftigen?
Artikel trans.iNFO: Das Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz: Auswirkungen auf die Logistikbranche
In der aktuellen Ausgabe von Trans.iNFO, dem Online-Magazin für die Logistikbranche, zum Themenschwerpunkt „Lieferketten im Krisenmodus“ fasst TIGGES Rechtsanwältin Kim Lif Rademacher die Auswirkungen des neuen Gesetzes auf die Logistikbranche zusammen.
TIGGES wünscht Frohe Weihnachten & ein frohes neues Jahr 2023
Wir wünschen Ihnen ein besinnliches Weihnachtsfest, frohe Feiertage und einen guten Start in das neue Jahr. Mit unserer diesjährigen Weihnachtskarte unterstützen wir mit einer Spende die Aktion DÜSSELDORF TEILT e.V. mit den Opfern des Kriegs in der Ukraine.
Update Arbeitsrecht: Elektronische Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung ist ab 2023 Pflicht – das Ende des „gelben Scheins“
Ab dem 1. Januar 2023 wird das Meldeverfahren zur elektronischen Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung (eAU) für Arbeitgeber Pflicht. Dann hat die Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung auf Papier – mit wenigen Ausnahmen – ausgedient.
Abmahnwelle bei der Nutzung von Google Fonts (vormals „Google Webfonts“) auf Webseiten
Aktuell beschäftigt zahlreiche Unternehmen eine neue Abmahnwelle. Ziel der Abmahnungen sind Nutzer des Schriftartentools „Google Fonts“ auf der Unternehmenswebseite. Lesen Sie hier mehr darüber, wer abgemahnt wird und was zu tun ist.
Zusammenarbeit im Bereich Healthcare für den deutschen und polnischen Markt
Wir freuen uns sehr, unseren wachsenden Beratungsbereich Healthcare & Life Sciences bei TIGGES durch eine neue Zusammenarbeit mit der polnischen Rechtsanwältin Katarzyna Kroner, einer ausgewiesenen Expertin für Medizinprodukterecht in Polen, für den deutschen und polnischen Markt zu verstärken.
BAG am 13.09.2022: Arbeitszeiterfassung ist für alle Arbeitgeber in Deutschland verpflichtend
Mit seiner Entscheidung vom 13. September 2022 stellt das Bundesarbeitsgericht klar: bereits nach aktuell geltendem deutschen Arbeitsrecht besteht für deutsche Arbeitgeber die Verpflichtung, ein System zu unterhalten, das es den Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern ermöglicht, ihre Arbeitszeiten (und somit auch und besonders solche, die über das vertraglich geschuldete Maß hinausgehen) zu erfassen.
NRW.Global Business & TIGGES: FAQ Logistik Standort NRW – erhältlich in 6 Sprachen
Nordrhein-Westfalen ist ein zentraler Logistik-Hub und für ausländische Transportunternehmen ist es wichtig, sich frühzeitig mit den rechtlichen Rahmenbedingungen auseinanderzusetzen. Das TIGGES Kompetenzteam Transport & Logistik hat daher gemeinsam mit NRW.Global Business eine FAQ Broschüre zum Logistikstandort Nordrhein-Westfalen veröffentlicht.